萬州分公司民主生活會——交流的碰撞

3月28日，萬州分公司在唐總的帶領下組織召開了2018年一季度民主生活剖析暨讀書會，分公司班組長以上行管人員共21人參加會議。

首先大家觀看了影片“公司的力量”，讓大家正確認識了什么是公司、公司的由來及對社會的影響。隨后大家針對相互批評與自我總結先后進行了發言。有員工提到自己的創新意識不足，缺乏亮點，在工作中，我們不能墨守成規，要敢于?推陳出新才能有所突破；有員工提到自己性格直，做事粗枝大葉，希望在以后的工作中調節好自己的情緒，事無巨細的做好每一件事；還有員工提到自己的理論學習深度不夠，理論的模糊必然導致行動上的盲目，不能僅僅滿足于學過了事，在學習的自覺性方面還存在較大的差距，沒有對學過的東西進行認真反思，沒有深刻鉆研，在以后的工作，還需認真加以克服和改善。在此環節中，唐總特別強調了要理解民主生活會的意義，做好批評與自我批評的同時必須全面認識自己的缺點與不足。

古代就有“吾日三省吾身”的思想，通過此次的民主生活會，大家都表示在以后的學習、生活、工作中，會繼續保持自己的優點，改進自己的薄弱之處，進行自我總結以及批評，虛心接受周圍同事提出的建議和意見，努力地完善自己，使自己不斷進步。此次活動主題鮮明，問題突出，原因剖析深刻，通過思想上的交流碰撞達成共識，促進了個人和團隊的協作能力。